美國友邦退休金管理及信託高級副總裁謝佩蘭出席一研討會表示,業界預期最快明年推出強積金僱員自選安排(俗稱?半自由行?),一般僱員會觀望,尤其是觀察同事﹑親友的動向,再決定是否轉換其強積金,預計最快到2013年才進入轉換供應商的高峰期,建議業界要豐富對各類基金投資方法及特性的認識,以便迎接更多向零售投資者的銷售?她又提及,過去數年,資金由保證基金或保守基金流向目標日期基金,現時60%客戶都有投資目標日期基金,認為適合沒有很多時間打理強積金的香港人?她又透露,自己的投資組合相對進取,但不會投資于日本股票基金,因為長年都虧損?
富達香港區機構業務主管陸劍平在同一場合上表示,積金局在審批新基金時取態非常審慎,投資新興市場或商品股票的基金肯定不能獲批,限制僱員強積金抗通脹投資,但補充部分亞洲股票基金已積極投資于增長較快及與商品有關的股票,以抗通脹成分