增加強積金選擇勞資雙贏

問:僱主須為僱員提供多少強積金受託人/計劃的選擇?
答:在現行強積金制度下,僱主須至少為僱員登記參與其中一個強積金受託人/計劃,僱員則在僱主所選定的受託人/計劃下選擇其基金組合。不過,僱主亦可以登記參加多於一個強積金受託人/計劃,並讓僱員選擇其一。

問:僱主在為僱員物色強積金受託人/計劃時,要注意甚麼地方?
答:僱主要衡量受託人有否提供合適公司及方便僱員管理自己的強積金需要的行政支援,受託人及計劃的基金是否多元化,基金表現如何,以及收費水平等因素。當然,僱主與僱員保持充分溝通,以了解和配合員工的期望及需要,揀選合適的受託人/計劃。

問:僱主打算登記參加更多強積金受託人/計劃,有何手續?
答:僱主無須向積金局遞交任何申請,只須直接聯絡有關的受託人,並依照一般的參與程序,例如按計劃的規定填寫參加表格便可。現行的核准強積金受託人及強積金計劃一覽表,已上載於積金局網頁。

[ 積金局文章: 蘋果日報]